2018年6月8日/ 最終更新日 : 2018年6月8日高橋弘ストレスチェック休職者ゼロを実現、その秘訣 2018年3月から、社長向けにお手紙を差し上げていますので紹介します。（計5通）売り込みではなく、大事な社員を守るための気付きを得て頂く目的です。社長ご自身が元々持っている無意識の「愛情」にお気付きになられ、 […]
2018年6月5日/ 最終更新日 : 2018年6月5日高橋弘メンタルへルスメンタルヘルス対策は、社長の「愛」そのもの 2018年3月から、社長向けにお手紙を差し上げていますので紹介します。（計5通）売り込みではなく、大事な社員を守るための気付きを得て頂く目的です。社長ご自身が元々持っている無意識の「愛情」にお気付きになられ、 […]
2018年5月29日/ 最終更新日 : 2018年5月29日高橋弘パワハラメンタル不調 経営損失回避パック 提供開始 全社一斉 経営損失回避パック 提供開始企業内に潜在し表面化していないメンタル不調による損失を回避するサービスを提供し始めました。社内に隠れている損失を明示、改善することで企業にとっての生産性向上・利益改善を手に入れ、社員 […]
2018年5月28日/ 最終更新日 : 2018年5月29日高橋弘パワハラメンタル不調 損失実態調査サービス概要 損失実態調査サービス概要（各企業ごとに最適にカスタマイズします）核心に近づけるため、あえてアンケートによる調査は行わず、個別インタビューによって社員の本音（インサイト）を導きます。そのためには、社長からの「社員の不利益に […]
2018年4月10日/ 最終更新日 : 2018年4月10日高橋弘メンタルへルス経営に直に影響 メンタルヘルス 久しぶりの更新です。2018年3月から、社長向けにお手紙を差し上げていますので紹介します。（計5通）売り込みではなく、大事な社員を守るための気付きを得て頂く目的です。社長ご自身が元々持っている無意識の「愛情」にお気付きに […]
2018年1月25日/ 最終更新日 : 2018年1月30日高橋弘働く女性のストレス社長知らず 妊産婦の苦労 ざっくり言うと 妊産婦はゆとりが無くなり「うつ」になりやすい 産後2週間が最も「うつ」のリスク 孤立する妊産婦 それでも無理して復職する 理解して支援したらもっともっと働いてもらえるこんなことを書きました。 […]
2018年1月24日/ 最終更新日 : 2018年1月30日高橋弘メンタルへルス営業マンのストレスを取り除く方法 ざっくり言うと 営業マンはいつの時代も大変だ むしろ社内にストレスを感じる営業マン メンタル不調 → 退職 を防ぐしくみこんな事を書きました。 サラリーマンは～気楽な稼業と来 […]
2018年1月23日/ 最終更新日 : 2018年1月30日高橋弘メンタルへルス流出防止「いつもと違う」 ざっくり言うと メールだけじゃ社員の心はわからない ノンバーバルコミュニケーションは全体の93％ 流出防止で生産性向上 流出防止のための管理職研修こんなことを書きました。 知人が教えてくれました。新 […]
2018年1月22日/ 最終更新日 : 2018年1月30日高橋弘メンタルへルス減少社会 社長の打つ手は？ ざっくり言うと、 人材が採れないなりの逆手の対策 スキル向上とともにメンタル不調も解消 人間は良い仕事をやりたいと願っている（HPWay）こんなことを書きました。 2018年1月1日の毎日新聞に惹か […]
2018年1月11日/ 最終更新日 : 2018年1月22日高橋弘メンタルへルス社員への投資 メンタル不調予防 ざっくり言うと 同じハードならソフトの違いが差を生み出す 光る会社はやはりソフトへの投資を惜しまず 企業力の差は社員の差 社員への投資はメンタル不調リスクを低減するこんなことを書きました。 2017 […]